din 'partner for talent' inden for ledelse.

Få adgang til de specialister, du har brug for, præcis når behovet opstår. Vi leverer skræddersyede løsninger, bakket op af vores stærke teknologier og verdensomspændende netværk. Med dyb indsigt i markedstendenser, adgang til en omfattende pulje af nøje udvalgte kandidater og effektive rekrutterings- og leveringsprocesser, sikrer vi, at du kan besætte nøglepositioner, der understøtter din virksomheds udvikling og vækst.

Hos Randstad er vi specialister i at finde og placere erfarne ledere, der kan løfte din organisation til nye højder. Vi ved, at den rette leder kan inspirere teams, forbedre processer og drive vækst. Derfor går vi langt for at sikre, at vores kandidater ikke kun har den nødvendige erfaring og kompetence, men også passer ind i din organisations kultur og værdier.

vi forstår dine behov.

Vi gøre en ære i forstå dine specifikke behov ved personligt at sætte os ind i kultur og mål. Uanset om du søger en administrerende direktør eller en funktionschef, vil vores erfarne konsulenter finde den ideelle kandidat til dig.

din partner for talent.

Vi gøre mere end bare at besætte ledige stillinger. Vores ydelser inkluderer et markedsscan, kandidatvurdering og onboarding-support. Med vores ekspertise kan du fokusere på at opbygge et stærkt lederteam og skabe en kultur præget af ekspertise.

Rekruttering af ledere er en kompleks og afgørende proces for enhver organisation. Det indebærer identifikation, vurdering og udvælgelse af kandidater, der ikke blot har de nødvendige faglige kvalifikationer, men også besidder de ledelsesmæssige egenskaber, der kan fremme virksomhedens kultur og mål. 

En succesfuld rekruttering af ledere kræver en grundig forståelse af virksomhedens behov, en klar definition af stillingskravene og en strategisk tilgang til at tiltrække de bedste talenter. Desuden er det vigtigt at anvende en kombination af interviewteknikker, psykologiske tests og baggrundstjek for at sikre, at den valgte leder har både evnen og viljen til at drive organisationen fremad.

Alt det får du hos Randstad. Vi har mange års erfaring med rekruttering af ledere og ved, hvad der skal til.

Hos Randstad ved vi, at rekruttering af ledere på forskellige niveauer i en organisation kræver en tilpasset tilgang, da kravene og forventningerne kan variere betydeligt. 

Uanset om du er på udkig efter en CEO eller en COO, som skal have en stærk strategisk vision, omfattende erfaring og evnen til at lede store teams og komplekse projekter, en leder på mellemlederniveau. f.eks. en afdelingschef, teamleder eller projektleder, som skal være dygtige til at implementere strategier, motivere medarbejdere og sikre effektiv drift i deres respektive afdelinger eller på det operationelle niveau, hvor mere på dag-til-dag ledelse, operativ drift og direkte medarbejderstyring, så kan Randstad hjælpe dig i din rekrutteringsproces. 

Hver type leder kræver specifikke kompetencer og erfaringer, og vi skræddersyr derfor rekrutteringsprocessen til netop din virksomheds behov, kultur og ønsker, så vi identificerer de mest egnede kandidater til hver enkelt rolle. 

Hos Randstad tilbyder vi en række HR og rekrutteringsydelser indenfor ledelse.

executive search

En målrettet og diskret søgeproces for at finde de bedst egnede kandidater til topledelsespositioner som f.eks. CEO, CFO og COO. Denne service involverer ofte headhunting og brug af vores omfattende netværk.

search & selection

En kombination af aktiv søgning og evaluering af kandidater til ledelsespositioner. Denne metode inkluderer både annoncering og proaktiv kontakt til potentielle kandidater.

test og validering 

Omfatter psykometriske tests, personlighedsanalyser og kompetencevurderinger for at sikre, at kandidaterne har de nødvendige egenskaber og passer til din virksomheds kultur og værdier.

interim management

Midlertidig ansættelse af erfarne ledere for at udfylde kritiske roller under perioder med forandring eller i nødsituationer.

ledelsesrådgivning

Specialiseret strategisk rådgivning til ledere på alle niveauer. Vi tilbyder skræddersyet support og vejledning, der styrker beslutningstagning og organisatorisk udvikling, ligesom vi rådgiver i forbindelse med organisationsændringer og afskedigelser.